{"id":1166,"date":"2020-06-04T19:13:18","date_gmt":"2020-06-04T19:13:18","guid":{"rendered":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/\/?p=1166"},"modified":"2025-03-14T08:49:55","modified_gmt":"2025-03-14T15:49:55","slug":"cal-osha-reminds-employers-with-outdoor-workers-to-take-steps-to-prevent-heat-illness","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/cal-osha-reminds-employers-with-outdoor-workers-to-take-steps-to-prevent-heat-illness\/","title":{"rendered":"Cal \/ OSHA recuerda a los empleadores con trabajadores al aire libre que tomen medidas para prevenir las enfermedades causadas por el calor"},"content":{"rendered":"<figure class=\"wp-block-gallery columns-1 is-cropped wp-block-gallery-1 is-layout-flex wp-block-gallery-is-layout-flex\"><ul class=\"blocks-gallery-grid\"><li class=\"blocks-gallery-item\"><figure><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"700\" height=\"186\" src=\"https:\/\/www.dc16iupat.org\/\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/NEWS.png\" alt=\"\" data-id=\"1167\" data-full-url=\"https:\/\/www.dc16iupat.org\/\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/NEWS.png\" data-link=\"https:\/\/www.dc16iupat.org\/\/?attachment_id=1167\" class=\"wp-image-1167\" srcset=\"https:\/\/www.dc16iupat.org\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/NEWS.png 700w, https:\/\/www.dc16iupat.org\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/NEWS-300x80.png 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 700px) 100vw, 700px\" \/><\/figure><\/li><\/ul><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"\"><tbody><tr><td>   <strong>Comunicado De Prensa No .: <\/strong>2020-50<strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;  Fecha: <\/strong>Junio 4, 2020   <br><br><strong>Cal \/ OSHA recuerda a los empleadores con trabajadores al aire libre que tomen medidas para prevenir las enfermedades causadas por el calor <\/strong>   <strong>&nbsp;<\/strong>   <br><br><strong>Oakland<\/strong>\u2014Cal \/ OSHA les recuerda a todos los empleadores con trabajadores al aire libre que tomen medidas para prevenir las enfermedades causadas por el calor y que revisen los avisos y advertencias de altas temperaturas vigentes en todo California esta semana. El Servicio Meteorol\u00f3gico Nacional ha emitido <a href=\"https:\/\/www.wrh.noaa.gov\/hazardSummary\/?state=ca\">advertencias de calor excesivo<\/a>   para las altas temperaturas en partes de los condados de San Diego, Imperial y Riverside, as\u00ed como avisos de calor para muchas otras partes del estado esta semana.    &nbsp;   <br><br>De California <a href=\"https:\/\/www.dir.ca.gov\/title8\/3395.html\">est\u00e1ndar de prevenci\u00f3n de enfermedades por calor<\/a> se aplica a todos los trabajadores al aire libre, incluidos los de agricultura, construcci\u00f3n y paisajismo. Otros trabajadores protegidos por la norma incluyen a aquellos que pasan una cantidad significativa de tiempo trabajando al aire libre, como guardias de seguridad y jardineros, o en veh\u00edculos sin aire acondicionado, como conductores de transporte y reparto.    <br><br>Los supervisores y trabajadores deben estar capacitados sobre los signos y s\u00edntomas de las enfermedades causadas por el calor para que sepan cu\u00e1ndo tomar las medidas necesarias para evitar que un compa\u00f1ero de trabajo se enferme. Los empleadores tambi\u00e9n deben evaluar cada lugar de trabajo y asegurarse de que sus trabajadores conozcan sus procedimientos para comunicarse con los servicios m\u00e9dicos de emergencia, lo que incluye dirigirlos al lugar de trabajo si es necesario.    <br><br>Al tomar medidas para proteger a sus trabajadores de las enfermedades causadas por el calor, los empleadores tambi\u00e9n deben tener un plan para prevenir la propagaci\u00f3n de COVID-19 en cada lugar de trabajo. Los empleadores deben estar atentos para dejar suficiente espacio y tiempo para que los empleados tomen descansos seg\u00fan sea necesario en la sombra adecuada, al mismo tiempo que mantienen una distancia segura entre s\u00ed. Para muchos empleadores, esto requerir\u00e1 descansos escalonados o mayores \u00e1reas de descanso sombreadas, o ambos. Deben establecerse medidas adicionales de prevenci\u00f3n de infecciones, como desinfectar las superficies que se tocan con frecuencia, incluidas las instalaciones de agua y ba\u00f1os.    <br><br>Para ayudar a prevenir la propagaci\u00f3n de COVID-19, los empleadores deben proporcionar cubiertas faciales de tela o permitir que los trabajadores usen las suyas propias. Las cubiertas faciales de tela no son equipos de protecci\u00f3n personal, pero pueden ayudar a prevenir la propagaci\u00f3n de la enfermedad. Los empleadores deben ser conscientes de que el uso de cubiertas faciales puede dificultar la respiraci\u00f3n y dificultar el enfriamiento del trabajador, por lo que pueden ser necesarios descansos adicionales para evitar el sobrecalentamiento. Los trabajadores deben tener cubiertas para la cara en todo momento, pero deben quitarse en condiciones de mucho calor al aire libre cuando no haya otras personas cerca para ayudar a evitar el sobrecalentamiento. No se alienta a la fuerza laboral en general a usar mascarillas quir\u00fargicas o respiradores para cubrir la cara en este momento.&nbsp;   <br><br>Los empleadores con trabajadores al aire libre deben tomar las siguientes medidas para prevenir las enfermedades causadas por el calor:      <br>       * Planificar: desarrollar e implementar una enfermedad por calor escrita eficaz <br>          plan de prevenci\u00f3n que incluye procedimientos de respuesta a emergencias. <br>       * Capacitaci\u00f3n: capacite a todos los empleados y supervisores sobre las enfermedades causadas por el calor <br>          prevenci\u00f3n.    <br>       * Agua: proporcione agua potable fresca, pura, adecuadamente fresca y <br>          gratis para que cada trabajador pueda beber al menos 1 litro por <br>          hora, y <em>Alentar a los trabajadores a hacerlo. <\/em>    <br>       * Sombra: proporcione sombra cuando los trabajadores lo soliciten o cuando <br>          las temperaturas superan los 80 grados. Anime a los trabajadores a tomar un refresco<br>          Descanse a la sombra durante al menos cinco minutos. <em>No deberian <\/em><br>          <em>Espera hasta que se sientan enfermos para enfriarse.<\/em>      <br><br>El programa de \u00e9nfasis especial de Prevenci\u00f3n de Enfermedades por Calor de Cal \/ OSHA incluye el cumplimiento de las regulaciones de calefacci\u00f3n, as\u00ed como programas de capacitaci\u00f3n y alcance multiling\u00fce para empleadores y trabajadores de California. Los detalles sobre los requisitos de prevenci\u00f3n de enfermedades causadas por el calor y los materiales de capacitaci\u00f3n est\u00e1n disponibles en l\u00ednea en Cal \/ OSHA <a href=\"https:\/\/www.dir.ca.gov\/DOSH\/HeatIllnessInfo.html\">P\u00e1gina web de prevenci\u00f3n de enfermedades causadas por el calor<\/a>   y el <a href=\"https:\/\/www.99calor.org\/\">99calor.org<\/a> sitio web informativo. UNA <a href=\"https:\/\/www.dir.ca.gov\/DOSH\/etools\/08-006\/\">Herramienta en l\u00ednea para la prevenci\u00f3n de enfermedades causadas por el calor<\/a> tambi\u00e9n est\u00e1 disponible en el sitio web de Cal \/ OSHA.   &nbsp;   <br><br>Lea m\u00e1s sobre c\u00f3mo prevenir la propagaci\u00f3n de COVID-19 en el trabajo en Cal \/ OSHA <a href=\"https:\/\/www.dir.ca.gov\/dosh\/coronavirus\/General-Industry.html\">p\u00e1gina web<\/a>. Revisar y compartir DIR <a href=\"https:\/\/www.youtube.com\/playlist?list=PL4OjJzCjNowGeRNVs3_pUot0T3ZF3zaGh\">Videos De Conozca Sus Derechos<\/a>, con informaci\u00f3n sobre compensaci\u00f3n laboral, salud y seguridad, licencia por enfermedad remunerada y otras leyes laborales en California.  <br><br>Cal \/ OSHA ayuda a proteger a los trabajadores de los peligros para la salud y la seguridad en el trabajo en casi todos los lugares de trabajo de California. Los empleadores y trabajadores que tengan preguntas o necesiten ayuda con los programas de salud y seguridad en el lugar de trabajo pueden llamar <a href=\"https:\/\/www.dir.ca.gov\/dosh\/consultation.html\">Sucursal De Servicios De Consulta De Cal\/ OSHA<\/a>   al 800-963-9424.  <br><br>Las quejas sobre peligros para la salud y la seguridad en el lugar de trabajo se pueden presentar de forma confidencial a <a href=\"https:\/\/www.dir.ca.gov\/dosh\/Complaint.htm\">Oficinas de distrito de Cal\/OSHA<\/a>. Los empleados que tengan preguntas o quejas relacionadas con el trabajo pueden comunicarse con el Centro de llamadas de DIR en ingl\u00e9s o espa\u00f1ol al 844-LABOR-DIR (844-522-6734).   <strong>&nbsp;<\/strong>   <br><br><strong>Contacto:<\/strong>   Erika Monterroza \/ Frank Polizzi, <a href=\"mailto:Communications@dir.ca.gov\">Communications@dir.ca.gov<\/a>,   (510) 286-1161.   <br>                                                               # # #<strong> <\/strong>  <br> <strong>Siga o Suscr\u00edbase a DIR<\/strong> &nbsp;&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/CaliforniaDIR\">Facebook<\/a>&nbsp;&nbsp;   <a href=\"https:\/\/twitter.com\/CA_DIR\">Twitter<\/a>&nbsp;&nbsp;   <a href=\"https:\/\/www.instagram.com\/ca_dir\/\">Instagram<\/a>&nbsp;&nbsp;   <a href=\"https:\/\/www.youtube.com\/CaliforniaDIR\">YouTube<\/a><em>&nbsp;   <\/em><a href=\"https:\/\/www.dir.ca.gov\/email\/listsub.asp?choice=1\"><em>Alertas De Correo Electr\u00f3nico<\/em><\/a>   El <a href=\"https:\/\/www.dir.ca.gov\">Departamento de Relaciones Industriales de California<\/a>, establecida en 1927, protege y mejora la salud, la seguridad y el bienestar econ\u00f3mico de m\u00e1s de 18 millones de asalariados y ayuda a sus empleadores a cumplir con las leyes laborales estatales. DIR est\u00e1 alojado en el <a href=\"https:\/\/www.labor.ca.gov\/\">Agencia De Desarrollo Laboral y Laboral<\/a>. Para consultas generales, comun\u00edquese con el Centro de llamadas de comunicaciones de DIR al 844-LABOR-DIR (844-522-6734) para obtener ayuda para ubicar el <a href=\"https:\/\/www.dir.ca.gov\/Contactus.html\">divisi\u00f3n o programa<\/a> en nuestro departamento.   &nbsp;   <\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>News Release No.: 2020-50&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Date: June 4, 2020 Cal\/OSHA Reminds Employers with Outdoor Workers to Take Steps to Prevent Heat Illness &nbsp; Oakland\u2014Cal\/OSHA is reminding all employers with outdoor workers to take steps to prevent heat illness and to review high temperature advisories and warnings in effect across California this week. The National Weather Service [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":1172,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[15,1],"tags":[],"class_list":["post-1166","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-featured","category-news"],"acf":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/DIR_logo_color_04-04-12.png","post_image":"<img width=\"500\" height=\"483\" src=\"https:\/\/www.dc16iupat.org\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/DIR_logo_color_04-04-12.png\" class=\"attachment-large size-large wp-post-image\" alt=\"\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/www.dc16iupat.org\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/DIR_logo_color_04-04-12.png 500w, https:\/\/www.dc16iupat.org\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/DIR_logo_color_04-04-12-300x290.png 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 500px) 100vw, 500px\" \/>","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1166","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1166"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1166\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1172"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1166"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1166"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.dc16iupat.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1166"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}